2022年12月3日下午，合肥市安庆路幼儿园教育集团总园长李峥受邀在首届学前教育庐州发展论坛中，作为安徽省早教机构的专家代表，围绕“婴幼儿托育服务人才职后培养”主题分享观点，安幼早教中心全体教师在线观看学习。

学前教育庐州论坛，由合肥幼儿师范高等专科学校联合康轩学前教育研究院携手发起。2022年首届学前教育庐州论坛在安徽省教育厅、安徽省人民政府台湾事务办公室、合肥市人民政府台湾事务办公室的指导下，在中国教育装备行业协会幼儿教育装备分会、长三角高职院校学前教育联盟、合肥幼专国家级职业教育教师教学创新团队的学术支持下，聚焦婴幼儿托育服务专业人才队伍建设这一主题，采取线上线下相结合的方式，通过主旨报告、主题研讨、专题对谈等形式，充分调动两岸专家学者的力量进行深入交流与探讨，为积极推动婴幼儿照护服务高质量人才发展贡献力量。

李峥总园长首先从自身的经历出发，分享了安徽省托育人才职后培养的成功经验和做法。合肥市安庆路幼儿园早教指导中心，是安徽省首家公办早期教育指导机构。多年来安幼早教中心在对教师进行职后培养的实践中总结了以下几点做法：一是以共同愿景为追求，激发教师专业认同。二是以合作文化为引领，聚星成火共同发展。三是以集体学习为依托，制度保障时空共研；四是以个体实践为中心，唤醒教师的专业自觉。

接着李峥总园长在和专家们的对谈中，就当前婴幼儿托育服务人才职后培养还存在着一些问题进行了鞭辟入里的分析，并对未来托育服务人才职后培养提出了美好的展望和设想。李峥总园长认为，未来几年为了更快速高效地培养更多能胜任0-3岁婴幼儿托育工作的专业教师，教师专业共同体将走向2.0时代。并提出了几点具体的设想：抱团成长，从“单所园”到“联盟群”；梯队发展，从“大锅饭”到“定制餐”；三、统筹联动，从“单行道”到“立交桥”。

婴幼儿照护服务事关婴幼儿的健康成长，事关千家万户的切身利益，事关国家和民族的未来。总园长李峥表示：非常荣幸参加此次学前教育庐州论坛，和两岸的专家学者共同交流学习，这是一场精神上的盛宴。此次大会开阔了早教教师视野，也为早教中心接下来的教师职后培养方案提供了思路。安幼教育集团早教中心将继续进行专业成长共同体的迭代升级，持续唤醒中心每一位早教教师的专业自觉，帮助其实现在专业发展中的“生命出席”。