金秋九月，桃李芬芳。为弘扬尊师重教风尚，强化师德师风建设，助力青年教师成长，9 月 10 日下午，合肥市经贸旅游学校在行政楼十楼会议室召开庆祝第 42 个教师节座谈会。学校领导班子、各系部及相关处室主要负责人、近三年新进教师、青蓝结对教师代表齐聚一堂，共庆节日、共话育人、共谋学校发展。座谈会由校党委书记陈毅红主持。

会上，2026 年新进教师现场签订《师德师风承诺书》，学校同步举行青蓝结对仪式，充分发挥骨干教师传帮带作用，为青年教师专业成长搭建平台。

校党委委员、副校长陈傑结合学校职教办学实际，围绕教育教学、意识形态、师德建设、教师职业成长四个维度对青年教师开展专题指导。他重点解读《新时代中小学教师职业行为十项准则》，对照课堂教学评价 “六看” 标准，提出青年教师成长 “反思、读书、比赛、写作、学习” 五大关键路径，勉励青年教师坚持自我革新，持续提升综合素养，以饱满热情投身职业教育教学工作。

青蓝结对优秀师徒代表、青年教师工作坊优秀教师代表、2026 年新进教师代表依次作交流发言。大家立足课堂教学、班级管理、实训育人等岗位实际，分享从教成长感悟，畅谈育人心得体会，展现出新时代职教教师恪尽职守、潜心育人的精神风貌。

校党委委员、副校长王周秦向全体教师送上节日祝福。他勉励全体教师筑牢理想信念，坚守高尚师德，涵养大格局、追求高水平，潜心教研、爱岗敬业，营造优良教学生态，用心守护学生成长，让每一名在校学子都能遇见良师、收获成长。

校党委副书记、校长李朝荣向全校教职员工致以诚挚的节日问候。他表示，学校将持续做好服务保障工作，全力为广大教师安心从教、潜心育人创造良好条件。希望全体教师苦练教学本领，在为学、为事、为人上做好示范，落实立德树人根本任务，着力培养德智体美劳全面发展的高素质技术技能时代新人。

陈毅红作总结讲话，对全校教师的辛勤付出给予充分肯定，并提出四点要求。一是坚守师德底线，常怀敬畏之心，落实立德树人根本任务，新进教师要扣好职业生涯 “第一粒扣子”；二是深耕教学主业，立足校情学情，抓实课堂教学与实习实训，夯实职业教育教学根基；三是用好青蓝结对平台，师傅要悉心传经验、倾囊相授，青年教师要虚心求教、勤于反思，尽快站稳讲台，成长为学校教学骨干力量；四是厚植育人情怀，落实全员、全程、全方位育人，坚持严管与厚爱相结合，密切关注学生思想动态与心理健康，做实家校协同，守牢校园安全底线。

此次座谈会将思想引领、师德教育、青年教师培养有机结合，既是师德师风建设推进会，更是青年教师成长动员会。与会教师纷纷表示，将牢记为党育人、为国育才的初心使命，把座谈会精神转化为履职尽责的实际行动，凝聚推动学校高质量发展的强大合力，为合肥职业教育事业发展贡献经贸旅游学校力量。